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CMEC致力推動(dòng)聯(lián)合國可持續發(fā)展目標（SDGs）的實(shí)現，以正確的義利觀(guān)為核心，結合行業(yè)特色、自身優(yōu)勢和責任實(shí)踐，攜手股東與投資者、員工、政府、客戶(hù)、行業(yè)、合作伙伴等利益相關(guān)方，追求經(jīng)濟社會(huì )環(huán)境綜合價(jià)值最大化，培養責任文化，健全社會(huì )責任工作體系，加強責任溝通，為經(jīng)濟、社會(huì )、環(huán)境等可持續發(fā)展問(wèn)題提供創(chuàng )新性的解決途徑，努力實(shí)現與各利益相關(guān)方共同發(fā)展、和諧共贏(yíng)，助力國家、世界實(shí)現可持續發(fā)展。

CMEC成立以董事長(cháng)為主任、總裁為執行主任、各職能部門(mén)和事業(yè)部總經(jīng)理為委員的社會(huì )責任工作委員會(huì )，負責統籌、規劃和協(xié)調公司全面社會(huì )責任工作；委員會(huì )下設社會(huì )責任工作辦公室，設在戰略與經(jīng)營(yíng)發(fā)展部，負責委員會(huì )的決策落實(shí)和日常工作；各職能部門(mén)和事業(yè)部建立社會(huì )責任工作聯(lián)絡(luò )員，負責實(shí)施和完成本部門(mén)或單位企業(yè)社會(huì )責任管理的相關(guān)工作。

注重與各利益相關(guān)方的溝通和交流，建立常態(tài)化的社會(huì )責任信息披露機制。